Estratégia ganha forma.
Processos ganham ritmo.
Pessoas ganham fluência.
Conduzimos projetos que habilitam o crescimento, elevam a experiência e criam vantagem competitiva. Nossas capacitações geram fluência, preparando líderes e times para tomarem melhores decisões para o negócio.
Da descoberta ao resultado:
"Nós aprendemos a olhar para a jornada de forma estruturada e, a partir disso, tudo o que vamos fazer, levamos em consideração e nos questionamos como cada ação vai impactar a jornada do cliente.”
Ulisses Filho
Gerente de Produto da Zurich
“O projeto foi sucesso para nós. Ele ecoa até hoje dentro da Corning. Nós conseguimos, de uma maneira natural e harmônica, colocar muitas pessoas de áreas diferentes em um mesmo grupo pensando de uma maneira alinhada."
Marcelo Kehart
Ex-Head de Business Ops da Corning
"Essa capacitação é uma conquista para nossa Operação de Inner Loop, que transformará os Representantes em Defensores da Experiência do Cliente."
Luciana Libaneo
Coordenadora de Qualidade na Claro
Todo negócio precisa de transformação para permanecer relevante diante de mudanças constantes no mercado, na tecnologia e no comportamento humano. Sem ela, a organização perde competitividade, capacidade de adaptação e valor no longo prazo.
Todo negócio precisa
de transformação
40%
das empresas ficam estagnadas quando não inovam
CB Insights
70%
das iniciativas de
transformação digital falham
McKinsey
88%
das empresas da Fortune 500
de 1955 não existem mais
American Enterprise Institute
C
O futuro não é adivinhado, é construído a partir da leitura inteligente de sinais do presente. Monitorar tendências de mercado, tecnologia, comportamento e regulamentação orienta a transformação para oportunidades emergentes. Na prática, isso permite antecipar movimentos, evitar obsolescência e criar vantagem competitiva sustentável.
Tendências
Relevantes
Entender profundamente pessoas — clientes, colaboradores, parceiros — é a base da transformação. Mais que pesquisas, é traduzir comportamentos, dores e aspirações em insights que direcionam decisões estratégicas. Na prática, significa sair do achismo e criar soluções que geram valor real, porque nascem do que realmente importa para quem será impactado.
Human
Insights
Nenhuma transformação acontece no vácuo. É preciso mapear o core business, os objetivos estratégicos, a operação e as restrições para identificar onde a mudança é mais urgente e viável. Na prática, isso significa alinhar todos os stakeholders em torno de uma visão clara, garantindo que cada iniciativa tenha sustentação financeira, operacional e cultural.
Visão de
Negócios
Transformar um negócio vai além de mudar processos ou adotar novas ferramentas.
É alinhar pessoas, cultura e estratégia a uma visão de futuro clara.
Na Ensaio, unimos descoberta, design, estratégia e inteligência artificial para conduzir organizações em jornadas de transformação que equilibram inovação e execução. Nossas abordagens ajudam a reduzir incertezas, revelar oportunidades invisíveis e desenhar caminhos concretos para gerar impacto sustentável e vantagem competitiva real.
Discovery Services
O futuro não se adivinha, se revela. Transformamos incertezas em mapas estratégicos que abrem novos caminhos de crescimento.
Solution Services
Ideias não mudam até ganharem forma. Transformamos conceitos em protótipos validados e soluções prontas para acelerar a decisão e a implementação.
Strategy Services
Estratégia sem execução é só intenção. Entregamos roadmaps claros, frameworks de decisão e ações práticas que transformam direção em impacto real.
AI Services
IA não é futuro, é decisão de hoje. Mapeamos oportunidades, validamos casos de uso e entregamos um plano claro para transformar tecnologia em impacto estratégico.
A Ensaio apoia empresas na adoção estratégica de IA, conectando dados, redesenhando fluxos de trabalho, formando times preparados para pensar com IA e criando agentes inteligentes.
Transformamos complexidade em vantagem competitiva para que organizações se tornem antifrágeis e reinventem seu modelo de negócio em um cenário de automação cognitiva e hiperpersonalização.
Transformação só se sustenta quando as pessoas estão prontas para realizá-la.
Desconforto Real do Negócio
A jornada começa com um incômodo legítimo. Um problema que importa e mobiliza.
Ação Guiada no Contexto
As pessoas entram em ação com direcionamento, aplicando o aprendizado no dia a dia real.
Reflexão
& Feedback
Refletimos sobre o que funcionou, o que travou e como melhorar juntos, de forma segura.
(Re)aplicação
e Suporte
Com novas tentativas e suportes simples, o comportamento começa a se enraizar.
Fluência
Gerada
A prática vira hábito. O novo comportamento já faz parte da cultura.
Treinamento precisa
gerar fluência
Transformar comportamento em cultura exige mais do que ensinar — exige fluência. Treinamento eficaz não termina na sala de aula: ele continua na prática, na repetição e no suporte contínuo. Só assim o novo comportamento deixa de ser esforço e passa a ser natural no dia a dia da organização.
Nenhuma transformação acontece sem pessoas preparadas para sustentá-la.
Mais do que capacitar, buscamos desenvolver fluência e confiança criativa nos times
Por isso, nossos programas de treinamento combinam teoria, prática e imersão em metodologias de design, inovação e estratégia, sempre adaptados ao contexto de cada organização.
Sensibilização
Consciência e mobilização para a mudança.
Alavancagem
Capacidade de resolver problemas pontuais com ferramentas específicas e maior autonomia.
Formação
Capacidade consistente de resolução de problemas diversos com visão sistêmica e domínio de repertório aplicável.
Certificação
Referência interna no tema, com pensamento crítico, autonomia plena e capacidade de multiplicação do conhecimento.
Nossos treinamentos
geram fluência em:
Para quem precisa transformar desafios complexos em soluções viáveis e estratégicas, mesmo sob incerteza. Estruturar problemas, formular hipóteses e testar soluções que geram valor real para clientes e para o negócio.
Business
Transformation
Focado em desenvolver a capacidade de analisar contextos ambíguos, identificar premissas ocultas e tomar decisões com base em apostas conscientes. Heurísticas, raciocínio abdutivo e pensamento crítico para elevar a qualidade das decisões.
Decisões em
Cenários de Incerteza
Para lideranças que precisam inspirar, alinhar e entregar junto com o time. Trabalha o papel do líder como articulador de visão, cultura e performance, com base em criatividade, confiança e colaboração.
Liderança Criativa
e Colaborativa
Treinamento prático e estratégico, perfeito para profissionais que desejam compreender, aplicar e liderar o uso de IA de forma responsável, útil e conectada ao negócio.
Inteligência Artificial para Negócios
EMPRESA
Ensaio em números
+100
Projetos de transformação
+1000
Líderes e profissionais capacitados com fluência
80
É a média de NPS em nossas capacitações
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